OCR que lê laudos médicos e currículos automaticamente: centenas de documentos por dia.
A triagem de candidatos PCD era manual e lenta. Cada laudo médico precisava ser lido à mão, interpretado e conferido contra as regras de cota, com risco real de erro numa área em que compliance não é opcional.
O candidato faz o upload; a IA lê o documento, extrai os campos-chave (tipo de deficiência, CID, grau, validade do laudo), classifica e confere a compatibilidade com as vagas. O recrutador deixa de digitar e passa a só validar.
Centenas de documentos processados por dia, com o compliance de cotas conferido automaticamente. O time de RH ganha velocidade e segurança, e o candidato tem uma experiência muito mais simples.
Em 1 hora de diagnóstico gratuito, mapeamos seu processo e mostramos como um case assim ficaria no seu contexto, sem custo e sem compromisso.